Rheingau-Taunus-Kreis

Der Rheingau-Taunus-Kreis ist zugelassener kommunaler Träger der Grundsicherung für Arbeitssuchende nach dem SGB II (sogenannte „Options-kommune“). In Wahrnehmung seiner hieraus resultierenden Aufgaben beabsichtigte der Rheingau-Taunus-Kreis, Leistungen der Berufsausbildung in einer außerbetrieblichen Einrichtung als Leistungen der Eingliederung in Arbeit gemäß § 16 Abs. 1 SGB II in Verbindung mit § 241 Abs. 2 SGB III zu beschaffen.

Der zu vergebende Auftrag umfasste sowohl Berufsausbildungsleistungen nach dem sogenannten integrativen Modell als auch nach dem sogenannten kooperativen Modell. Ausgeschrieben wurden für beide Modelle – teilweise als Verlängerungsoption – jeweils mehrere Ausbildungsbeginnjahrgänge.

Als obsiegender Bieter aus dem Verfahren ging einer der in der Region führenden Bildungsträger hervor.

Heuking Kühn Lüer Wojtek hat für den Rheingau-Taunus-Kreis die Durchführung des Offenen Verfahrens geplant, umfangreiche Vergabeunterlagen mit mehreren Verträgen erstellt und das Verfahren bis zur Beauftragung des obsiegenden Bieters und zum Vertragsschluss begleitet.

Berater Rheingau-Taunus-Kreis:
HEUKING KÜHN LÜER WOJTEK (Frankfurt/Main und Düsseldorf): Dr. Thomas Nickel (Öffentliches Recht, Immobilienrecht, Public Private Partners-hips), Dr. Daniela Hattenhauer – federführend (Krankenhausrecht/Vergaberecht); Associate: Kirstin Klein (Krankenhausrecht/Vergaberecht)

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