Dr. Sascha Schewiola
Partner Dr. Sascha Schewiola Köln
+49 221 20 52-346
+49 221 20 52-1
s.schewiola@heuking.de
Sprachen
Deutsch, Englisch

Praxisgruppen

  • Arbeitsrecht

Kompetenzen

  • Arbeitsrecht
  • Sportrecht
  • Compliance

Vita

  • Fachanwalt für Arbeitsrecht
  • Dozent für die Fachanwaltsaus- und -weiterbildung bei Juristische Fachseminare - Institut für angewandtes Recht
  • Lehrbeauftragter für Arbeitsrecht an der Hochschule Fresenius in Köln
  • Dozent für Arbeitsrecht an der Westfälischen Wilhelms Universität Münster
  • Zugelassen seit 2006

Ausbildung und frühere Tätigkeiten

  • Kliemt & Vollstädt (2006-2007)
  • Studium der Rechtswissenschaften an der Universität zu Köln (Dr. jur. 2006)

Mitgliedschaften

  • International Bar Association (IBA)
  • Deutscher Anwaltverein e. V. (DAV)
  • Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht Deutscher Anwaltverein e. V. (DAV)
  • Kölner Anwaltverein e. V. (KAV)

Messen & Veranstaltungen

13.11.2019 Seminarreihe Arbeitsrecht 2019
Köln

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Aktuelle Meldungen

25.04.2019 Süßwarenhersteller bündeln Kapazitäten: Gubor und Riegelein schließen sich zusammen
20.12.2018 Odewald KMU II beteiligt sich mit Unterstützung von Heuking Kühn Lüer Wojtek an der GIATA GmbH
21.11.2018 Triton erwirbt mit Heuking Kühn Lüer Wojtek die NORRES Gruppe
04.10.2018 Heuking Kühn Lüer Wojtek berät Luxembourger PE Fonds bei Veräußerung der Lomapharm Gruppe
24.09.2018 NKT verkauft mit Heuking Kühn Lüer Wojtek Eisenbahnkabelgeschäft an die Elcowire Group AB

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Veröffentlichungen von Dr. Sascha Schewiola

  • Schadensersatzanspruch des Arbeitgebers gegen eine Fluggesellschaft bei Verspätungen
    Aufsatz, ArbRB 16, S. 78
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  • Aufhebungsverträge als Entlassungen i.S.d. Massenentlassungsrichtlinie
    Anmerkung zu EuGH 11.11.2015 - Rs. C-422/14, ArbRB 15, S. 359
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  • Keine Pflicht des Verleihers zum Nachweis der Arbeitsbedingungen des Entleiherbetriebs gegenüber Leiharbeitnehmern
    Anmerkung zu BAG 25.3.2015 - 5 AZR 368/13, EWiR 15, S. 749
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  • Bildung eines Konzernbetriebsrats - Konzernbegriff
    Anmerkung zu BAG 11.2.2015 - 7 ABR 98/12, ArbRB 15, S. 330
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  • Erlöschen von Equal-Pay-Ansprüchen durch Ausgleichsklausel
    Anmerkung zu BAG 27.5.2015 - 5 AZR 137/14, ArbRB 15, S. 263
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  • Betriebsübergang - Welche Arbeitgeber-Leistungen gehen über?
    Aufsatz, ArbRB 15, S. 218
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  • Urlaubsgewährung nach fristloser Kündigung
    Anmerkung zu BAG 10.2.2015 - 9 AZR 455/13, ArbRB 15, S. 195
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  • Ausschluss rentennaher Arbeitnehmer von Sozialplanabfindungen
    Anmerkung zu BAG 9.12.2014 - 1 AZR 102/13, EWiR 15, S. 361
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  • Urlaub - Ausschluss von Doppelansprüchen
    Anmerkung zu BAG 16.12.2014 - 9 AZR 295/13, ArbRB 15, S. 100
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  • Vereinbarung einer Befristung in einem gerichtlichen Vergleich - Institutioneller Rechtsmissbrauch
    Anmerkung zu BAG 12.11.2014 - 7 AZR 891/12, ArbRB 15, S. 70
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  • Staffelung der Urlaubsdauer nach dem Alter - Vereinbarkeit mit dem AGG
    Anmerkung zu BAG 21.10.2014 - 9 AZR 956/12, ArbRB 15, S. 68
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  • Scheinwerkvertrag - Arbeitnehmerüberlassungserlaubnis auf Vorrat
    Anmerkung zu LAG Tübingen 3.12.2014 - 4 Sa 41/14, ArbRB 15, S. 9
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  • Kündigungsklausel bei Arbeitgeberdarlehen
    Anmerkung zu BAG 12.12.2013 – 8 AZR 829/12, EWiR 14, S. 497
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  • Urlaubsabgeltung bei Tod des Arbeitnehmers
    Anmerkung zu EuGH 12.6.2014 - Rs. C-118/13, ArbRB 14, S. 195
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  • Entschädigungsanspruch bei diskriminierender Kündigung
    Anmerkung zu BAG 12.12.2013 - 8 AZR 838/12, ArbRB 14, S. 163
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  • Beginn und Ende der Wartezeit nach § 1 Abs. 1 KSchG
    Anmerkung zu BAG 24.10.2013 - 2 AZR 1057/12, ArbRB 2014, S. 131
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  • Rechtsmissbräuchliche sachgrundlose Befristung - Darlegungs- und Beweislast
    Anmerkung zu BAG 4.12.2013 - 7 AZR 290/12, ArbRB 14, S. 102
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  • Berufsfußball - Vorzeitige Beendigung eines befristeten Vertrags gegen Ablöse
    Anmerkung zu BAG 25.4.2013 - 8 AZR 453/12, ArbRB 14, S. 74
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  • Betriebsübergang bei Leiharbeitsunternehmen
    Anmerkung zu BAG 12.12.2013 - 8 AZR 1023/12, ArbRB 14, S. 68
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  • Die moderne Arbeitswelt - Neue BAG-Rechtsprechung zu Teilzeit, Ringtausch und Elternzeit
    Aufsatz, ArbRB 14, S. 58
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  • Weitergeltung einer Vergütungsordnung nach Betriebsübergang
    Anmerkung zu BAG 14.8.2013 - 7 ABR 56/11, ArbRB 14, S. 11
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  • Der neue Anwendungsbereich des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes (AÜG)
    Aufsatz, ArbRB 13, S. 182
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  • Missbrauchskontrolle bei der Haushaltsmittel- und Vertretungsbefristung
    Anmerkung zu BAG 13.2.2013 - 7 AZR 225/11, ArbRB 13, S. 171
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  • Abordnungsvertretung - „Gedankliche Zuordnung“
    Anmerkung zu BAG 16.1.2013 - 7 AZR 662/11, ArbRB 13, S. 138
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  • Keine Inhaltskontrolle von Vergütungs- und Arbeitszeitvereinbarungen
    Anmerkung zu BAG 17.10.2012 - 5 AZR 792/11, ArbRB 13, S. 102
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  • Arbeitnehmerhaftung bei Trunkenheitsfahrt - Keine starre Haftungsobergrenze
    Anmerkung zu BAG 15.11.2012 - 8 AZR 705/11, ArbRB 13, S. 105
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  • Anhörungsrüge - Verwerfliche Gesinnung beim Lohnwucher
    Anmerkung zu BAG 12.12.2012 - 5 AZR 858/12(F), ArbRB 13, S. 40
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  • Unterrichtung des Betriebsrats über Massenentlassungen
    Anmerkung zu BAG 20.9.2012 - 6 AZR 155/11, ArbRB 13, S. 13
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  • Sachgrundlose Befristung aufgrund Tarifvertrages
    Anmerkung zu BAG 15.8.2012 - 7 AZR 184/11, ArbRB 12, S. 360
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  • Ausschlussfrist gem. § 15 Abs. 4 AGG gilt auch für deliktische Ansprüche
    Anmerkung zu BAG 21.6.2012 - 8 AZR 188/11, ArbRB 12, S. 327
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  • Urlaubsabgeltung - (Vollständige) Aufgabe der Surrogatstheorie
    Anmerkung zu BAG 19.6.2012 - 9 AZR 652/10, ArbRB 12, S. 295
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  • Ein-Tages-Arbeitsverhältnis und Lohnwucher
    Anmerkung zu BAG 16.5.2012 - 5 AZR 268/11, ArbRB 12, S. 265
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  • Ausschlussfrist gem. § 15 Abs. 4 AGG - Vereinbarkeit mit Europarecht
    Anmerkung zu BAG 15.3.2012 - 8 AZR 37/11, ArbRB 12, S. 266
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  • Schwerbehinderter - Kündigungserklärungsfrist
    Anmerkung zu BAG 24.11.2011 - 2 AZR 429/10, ArbRB 12, S. 171
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  • Anspruch auf „Weihnachtsgeld“ bei Langzeiterkrankung
    Anmerkung zu BAG 19.1.2012 - 8 Sa 1205/11, ArbRB 12, S. 173
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  • Zeugnis - Geheimcode - Zeugnisklarheit
    Anmerkung zu BAG 15.11.2011 - 9 AZR 386/10, ArbRB 12, S. 104
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  • Elternzeit - Verlängerung
    Anmerkung zu BAG 18.10.2011 - 9 AZR 315/10, ArbRB 12, S. 73
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  • Urlaubsabgeltung - Vererbbarkeit
    Anmerkung zu BAG 20.9.2011 - 9 AZR 416/10, ArbRB 12, S. 36
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  • Insolvenzanfechtung von Lohnzahlungen
    Anmerkung zu BAG 6.10.2011 - 6 AZR 262/10, ArbRB 11, S. 361
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  • Keine Altersdiskriminierung durch Stellenanzeige „Junior-… gesucht“
    Anmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg 21.7.2011 - 5 Sa 847/11, ArbRB 11, S. 333
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  • Sachgrundlose Befristung - Rechtsmissbrauch
    Anmerkung zu BAG 9.3.2011 - 7 AZR 659/09, ArbRB 11, S. 300
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  • Berechnung des Urlaubsentgelts - Einbeziehung von Zulagen
    Anmerkung zu EuGH 15.9.2011 - Rs. C-155/10 - Williams, ArbRB 11, S. 291
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  • Entschädigungsanspruch eines schwerbehinderten Bewerbers
    Anmerkung zu BAG 7.4.2011 - 8 AZR 679/09, ArbRB 11, S. 263
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  • Rechtsweg - Arbeitnehmerüberlassung
    Anmerkung zu BAG 15.3.2011 - 10 AZB 49/10, ArbRB 11, S. 175
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  • Arbeitsplatzbewertung ist keine Eingruppierung
    Anmerkung zu BAG 17.11.2010 - 7 ABR 123/09, ArbRB 11, S. 141
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  • Schadensersatz bei betrieblich veranlasstem Handeln
    Anmerkung zu BAG 28.10.2010 - 8 AZR 418/09, ArbRB 11, S. 135
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  • OT-Mitgliedschaft und Nachbindung
    Anmerkung zu BAG 20.5.2009 - 4 AZR 230/08, ArbRB 2010, S. 48
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  • Urlaubsanspruch bei Bezug von Erwerbsminderungsrente
    Anmerkung zu LAG Schleswig-Holstein 16.12.2010 - 4 Sa 209/10, ArbRB 11, S. 71
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  • Urlaubsabgeltung - Anwendbarkeit tariflicher Ausschlussfristen
    Anmerkung zu LAG Berlin-Brandenburg 7.10.2010 - 2 Sa 1464/10, ArbRB 11, S. 9
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  • Unterrichtung der Schwerbehindertenvertretung
    Anmerkung zu BAG 17.8.2010 - 9 ABR 3/09, ArbRB 10, S. 368
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  • Versetzung einer Redakteurin
    Anmerkung zu BAG 23.2.2010 - 9 AZR 3/09, ArbRB 10, S. 334
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  • Abmahnung wegen Tragens eines Kopftuchs in der Schule
    Anmerkung zu BAG 20.8.2009 - 2 AZR 499/08, ArbRB 2010, S. 38
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  • Verjährung von Urlaub
    Anmerkung zu LAG Düsseldorf 18.8.2010 - 12 Sa 650/10, ArbRB 10, S. 335
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  • Massenentlassung - „Erneute Anzeige“ i. S. d. § 18 Abs. 4 KSchG
    Anmerkung zu BAG 22.4.2010 - 6 AZR 948/08, ArbRB 10, S. 265
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  • Vereinbarung über die Anwendbarkeit des KSchG bei einem GmbH-Geschäftsführer
    Anmerkung zu BAG 15.5.2010 - II ZR 70/09, ArbRB 10, S. 244
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  • Wählbarkeit eines Leiharbeitnehmers im Entleiherbetrieb
    Anmerkung zu BAG 17.2.2010 - 7 ABR 51/08, ArbRB 10, S. 207
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  • Urlaubsentgelt - Tarifliche Abweichung vom BurlG
    Anmerkung zu BAG 15.12.2009 - 9 AZR 88/08, ArbRB 10, S. 134
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  • Krankheitsbedingte Kündigung
    Anmerkung zu BAG 10.12.2009 - 2 AZR 400/08, ArbRB 10, S. 105
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  • Gleichbehandlungsgrundsatz bei Aufhebungsvertrag
    Anmerkung zu BAG 17.12.2009 - 6 AZR 242/09, ArbRB 10, S. 70
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  • Ablösung eines nachwirkenden Tarifvertrags
    Anmerkung zu BAG 1.7.2009 - 4 AZR 250/08, ArbRB 2010, S. 12
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  • Vorstellungsgespräch bei Schwerbehinderung
    Anmerkung zu BAG 21.7.2009 - 9 AZR 431/08, ArbRB 2009, S. 322
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  • Vorstellungsgespräch bei Schwerbehinderung
    Anmerkung zu BAG 21.7.2009 - 9 AZR 431/08, ArbRB 2009, S. 322
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  • OT-Mitgliedschaft
    Anmerkung zu BAG 25.2.2009 - 4 AZR 986/07, ArbRB 2009, S. 295
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  • Arbeitnehmerstatus eines redaktionellen Mitarbeiters
    Anmerkung zu BAG 20.5.2009 - 5 AZR 31/08, ArbRB 2009, S. 262
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  • Betriebliche Übung
    Anmerkung zu BAG 1.4.2009 - 10 AZR 393/08, ArbRB 2009, S. 231 f.
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  • Gegenläufige betriebliche Übung
    Anmerkung zu BAG 18.3.2009 - 10 AZR 281/08, ArbRB 2009, S. 191
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  • Rechtsweg bei Klage eines Geschäftsführers
    Anmerkung zu BAG 3.2.2009 - 5 AZB 100/08, ArbRB 2009, S. 171
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  • Kündigungsfrist und Entlassungssperre
    Anmerkung zu BAG 6.11.2008 - 2 AZR 935/07, ArbRB 2009, S. 127
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  • Auslegung einer Bezugnahmeklausel
    Anmerkung zu BAG 22.10.2008 - 4 AZR 793/07, ArbRB 2009, S. 140 f.
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  • Karenzentschädigung
    Anmerkung zu BAG 22.10.2008 - 10 AZR 360/08, ArbRB 2009, S. 101
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  • Ablösung eines Tarifvertrages durch eine andere Abmachung
    Anmerkung zu BAG 22.10.2008 - 4 AZR 789/07, ArbRB 2009, S. 69 f.
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  • Ausgleichsklauseln - Vorsicht ist geboten
    ArbRB 2009, S. 55 ff.
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  • Blitzwechsel in eine OT-Mitgliedschaft
    Anmerkung zu BAG 4.6.2008 - 4 AZR 419/07, ArbRB 2009, S. 9
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  • Unwirksamkeit einer doppelten Schriftformklausel im Formulararbeitsvertrag
    Anmerkung zu BAG 20.05.2008 - 9 AZR 382/07, EWiR § 305b BGB 1/08, S. 705 f.
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  • Freiwilligkeitsvorbehalt bei Sonderzahlungen
    Anmerkung zu BAG 30.07.2008 - 10 AZR 606/07, ArbRB 2008, S. 327 f.
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  • Betriebsvereinbarung - Ablösung durch eine jüngere Betriebsvereinbarung
    Anmerkung zu BAG 15.04.2008 - 9 AZR 26/07, ArbRB 2008, S. 300 f.
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  • Tarifvertrag bei Verbandsauflösung
    Anmerkung zu BAG 23.01.2008 - 4 AZR 312/01, ArbRB 2008, S. 268
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  • Sozialversicherungspflicht des GmbH-Geschäftsführers
    GmbH Chef April/Mai 2008, S. 14 f.
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  • Nachvertragliche Wettbewerbsverbote mit Organmitgliedern
    ArbRB 2008, S. 57 ff. von Dr. Sascha Schewiola und Prof. Dr. Martin Reufels
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  • Der arbeitsrechtliche Aufhebungs- und Abwicklungsvertrag – Aktuelle Entwicklungen unter besonderer Berücksichtigung von § 1a KSchG
    Hamburg, 2006
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Kontakt

Georg-Glock-Straße 4
40474 Düsseldorf
Email: duesseldorf@heuking.de
Tel: 0211/600 55 0
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