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Senior Associate

Britta Möcking (geb. Fischer)

Düsseldorf

+49 211 600 55-287 +49 211 600 55-270

Sprachen
Deutsch, Englisch
Praxisgruppen/Expertise
Beratungsschwerpunkte
  • Arbeitsrecht

Vita

  • Zugelassen seit 2015
  • Ausbildung und frühere Tätigkeiten
  • Referendariat am OLG Düsseldorf 2012-2014
  • Wahlstation bei einem internationalen Konzern in der Arbeits-Rechtsabteilung
  • Studium der Rechtswissenschaft an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf 2006-2012

Mitgliedschaften

  • International Bar Association (IBA)

Veröffentlichungen

2022

Die elektronische AU-Bescheinigung kommt (Drittes Bürokratieentlastungsgesetz) – Was gilt ab dem 1. Januar 2023?
Update Arbeitsrecht März 2022

2021

Doch ein Anspruch auf eine Bedauernsformel im Arbeitszeugnis?
Update Arbeitsrecht November 2021
Wirksamkeit eines Aufhebungsvertrages – Gebot des fairen Verfahrens bei Verhandlungen während Arbeitsunfähigkeit
Update Arbeitsrecht Oktober 2021
Corona-Virus und Impfung: FAQ Arbeitsrecht
Update Arbeitsrecht September 2021 von Kerstin Deiters, LL.M., EMBA, Britta Möcking (geb. Fischer), Dr. Carlo Schmidt, Johannes Reuther, LL.M. (Stellenbosch), Astrid Reich, Torsten Groß, LL.M. (University of Westminster), Regina Glaser, LL.M. (Suffolk University), Anna Schenke, Laura-Felicia Bokranz, LL.M. (University of Cape Town), Dr. Lutz Martin Keppeler
Keine Nachgewährung von Urlaub bei Corona-Quarantäne
Update Arbeitsrecht August 2021
Außerordentliche Kündigung wegen Entwendung eines Liters Desinfektionsmittel
Update Arbeitsrecht April 2021
Kündigung wegen einer Anzeige bei der Behörde über die Verletzung von Quarantänebestimmungen
Update Arbeitsrecht Februar 2021

2020

Außerordentliche (Verdachts-)Kündigung eines schwerbehinderten Arbeitnehmers
Update Arbeitsrecht, November 2020 von Dr. Holger Lüders, Britta Möcking (geb. Fischer)
Verhaltenspflichten von Arbeitnehmern im Privatbereich in Zeiten von Corona
Update Arbeitsrecht, September 2020
Anspruch des Arbeitnehmers auf Verschiebung des bereits genehmigten Urlaubs in Corona-Zeiten
Update Arbeitsrecht, Juli 2020

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