Veranstaltung

Habemus Hinweisgeberschutzgesetz!

Das Gesetz zum Whistleblowing – Handlungsbedarf für private und öffentliche Beschäftigungsgeber

Das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) ist beschlossene Sache. Nach langem Hin und Her im Gesetzgebungsverfahren wird es in weiten Teilen wohl schon im Juni in Kraft treten.

Wir erklären,

welche Anforderungen das Gesetz – teilweise in letzter Sekunde – an öffentliche und private Beschäftigungsgeber stellt
wie und wann diese umgesetzt werden müssen
auf welche Art und Weise dies geschehen kann

Termine

31. Mai 2023 | 12.30 - 13.30 Uhr

21. Juni 2023 | 12.30 - 13.30 Uhr

Inhalte

Die Anforderungen des neuen HinSchG
Einführung eines Hinweisgebersystems: die wichtigsten Schritte
Einrichtung der internen Meldestelle und interne Organisation
Besonderheiten für die zentrale Meldestelle im (internationalen) Konzern
Besonderheiten für die gemeinsame Meldestelle für mehrere Beschäftigungsgeber
Kommunikation
Umgang mit eingehenden Meldungen
Folgemaßnahmen
Arbeits- und datenschutzrechtliche Aspekte

Zielgruppe unseres Webinars

Das Webinar richtet sich an Geschäftsführer und Vorstände, Compliance Officer und Syndikusanwälte, Mitarbeiter in Rechts-, Personal- und Compliance-Abteilungen und Behördenvertreter. Wettbewerber sind nicht zugelassen.

Referenten

Dr. André-M. Szesny, LL.M.
Leiter der Praxisgruppe Wirtschafts- und Steuerstrafrecht und Compliance von Heuking Kühn Lüer Wojtek.
Anna-Lena Glander
Anwältin in der Praxisgruppe Wirtschafts- und Steuerstrafrecht und Compliance von Heuking Kühn Lüer Wojtek.

Gemeinsam mit weiteren Anwälten sind sie Vertrauensanwälte für zahlreiche Unternehmen und nehmen dort Aufgaben einer (ausgelagerten) internen Hinweisgeberstelle wahr.

Zu diesem Zweck haben sie mit dem Legal Tech-Team der Kanzlei das Hinweisgebersystem WhistleFox entwickelt. Weitere Informationen zum WhistleFox finden Sie hier.